Chính sách của chính phủ thúc đẩy dòng nhân lực bên f88 nhà cái khu vực (Hồng Kông)

Hiệp hội thương mại tổng hợp f88 nhà cái (HKGCC) là một trong những phòng thương mại và công nghiệp chính ở f88 nhà cái. HKGCC đã thực hiện một cuộc khảo sát về sự thiếu hụt nhân sự trong số các thành viên của mình (196 công ty trả lời từ ngày 17 đến 28 tháng 4 năm 2023). Kết quả cho thấy 74% các công ty bị đơn phải đối mặt với tình trạng thiếu tài năng, với 61% trong số họ tiếp tục phải chịu đựng trong 1-3 năm qua. Bởi vì công ty có một loạt các loại hình công nghiệp, có thể nói rằng có sự thiếu hụt nhân sự giữa các ngành công nghiệp.

Điều tương tự áp dụng cho các công ty Nhật Bản địa phương như bày tỏ mối quan tâm về sự thiếu hụt nhân sự. Tỷ lệ người được hỏi đã trả lời trong "Khảo sát về môi trường kinh doanh xung quanh f88 nhà cái" (lưu ý 1) rằng "có những vấn đề trong việc đảm bảo nguồn nhân lực, điều này đã ảnh hưởng đến việc thực hiện và bán hàng kinh doanh", "Khảo sát thứ 11(1.49mb)(Được thực hiện f88 nhà cáio tháng 1 năm 2023) 19,4%. Mới nhấtKhảo sát thứ 12(1.54MB)(Tính đến ngày 20 tháng 12 năm 2023) Điều này đã giảm nhẹ. Tuy nhiên, nó đạt 11,3%.

Bài viết này sẽ cung cấp một cái nhìn tổng quan về mức độ thiếu hụt tài năng của Hồng Kông, loại visa công việc để thu hút tài năng nước f88 nhà cái từ chính phủ Hồng Kông và tình trạng việc làm của tài năng nước f88 nhà cái từ nước f88 nhà cái, dựa trên các tài liệu được công bố như dữ liệu thống kê. Sau đó chúng tôi sẽ làm rõ bức tranh tổng thể về sự thiếu hụt tài năng.

Hiện tại, thiếu nhân sự nghiêm trọng

Đầu tiên, chúng ta hãy kiểm tra tình hình bằng cách quay trở lại thời của các cuộc biểu tình dân chủ hóa, các cuộc biểu tình và sự lan truyền của coronavirus mới.

Tỷ lệ lực lượng lao động (số người làm việc + số người thất nghiệp), số lượng người thất nghiệp và tỷ lệ thất nghiệp được điều chỉnh theo mùa (sau đây gọi là tỷ lệ thất nghiệp) kể từ tháng 1 năm 2019 như thể hiện trong sơ đồ. Kể từ tháng 1 đến tháng 3 năm 2019, lực lượng lao động là 3.985.400, số người thất nghiệp là 110.200 và tỷ lệ thất nghiệp là 2,8%. Tuy nhiên, từ giữa năm 2019, lực lượng lao động bắt đầu giảm dần. f88 nhà cáio thời điểm đó, đã có các cuộc biểu tình dân chủ hóa quy mô lớn và các cuộc biểu tình trong lĩnh vực này. Cũng có thể Luật An ninh Quốc gia Hồng Kông (được thực hiện f88 nhà cáio tháng 6 năm 2020) là một yếu tố đã khuyến khích sự căng thẳng. Trong "Khảo sát về môi trường kinh doanh xung quanh Hồng Kông", nhiều người được hỏi lo ngại rằng luật pháp sẽ gây ra mất tài năng, gây khó khăn cho nhân viên tài năng (69,9% trong cuộc khảo sát thứ 11 và 69,7% trong cuộc khảo sát thứ 12). Kể từ tháng 1 năm 2020, khi nhiễm trùng COVID-19 đầu tiên của Hồng Kông được báo cáo, sự suy giảm lực lượng lao động đã tăng tốc. Mặc dù sự gia tăng tăng dần f88 nhà cáio đầu năm 2021, sự suy giảm xảy ra từ tháng 4 đến tháng 6 năm 2021 đến tháng 3 đến tháng 5 năm 2022.

Trong một báo cáo của chính quyền f88 nhà cáio tháng 10 năm 2022, thư ký điều hành John Lee nói, "Lực lượng lao động của Hồng Kông đã giảm 140.000 trong hai năm qua" (Lưu ý 2). "Ngoài việc tích cực thúc đẩy và đảm bảo tài năng trong Hồng Kông, chính phủ Hồng Kông sẽ tích cực khám phá tài năng trên khắp thế giới." f88 nhà cáio tháng 2 năm 2023, du lịch giữa Hồng Kông và Trung Quốc đại lục đã trở lại hoàn toàn. Tuy nhiên, lực lượng lao động đã không phục hồi đến mức từ tháng 1 đến tháng 3 năm 2019 (3.985.400). Tính đến tháng 8 đến tháng 10 năm 2023, dân số lực lượng lao động là 3.829.200, giảm khoảng 150.000 từ mức tháng 1 đến tháng 3 năm 2019. Số người thất nghiệp là 115.800, với tỷ lệ thất nghiệp là 2,9%.

Nguồn: Jetro dựa trên Thống kê Chính phủ f88 nhà cái

Ngoài ra, trong một báo cáo của chính quyền f88 nhà cáio tháng 10 năm 2023, thư ký điều hành Lee tuyên bố, "tỷ lệ thất nghiệp là 2,8% (tính đến ngày 19 tháng 10 năm 2023) gần như phản ánh việc làm đầy đủ." Ngoài ra, khi số liệu thống kê thất nghiệp được công bố f88 nhà cáio tháng 11 năm 2023 từ tháng 8 đến tháng 10 của Bộ Lao động và Phúc lợi của Chính phủ Hồng Kông, Chris Sang, người bày tỏ quan điểm rằng "thị trường lao động tiếp tục thiếu hụt và tình hình nghiêm trọng sẽ tiếp tục trong f88 nhà cáii tháng tới."

Nói cách khác, sự suy giảm lực lượng lao động trở nên rõ ràng trong đại dịch Covid-19, và kể từ đó, chính phủ f88 nhà cái luôn lo ngại về sự thiếu hụt nguồn nhân lực trong thị trường lao động. Điều này cũng làm cho nó có vẻ như tình hình là nghiêm trọng.

Mở rộng khung việc làm để thu hút nguồn nhân lực bên f88 nhà cái khu vực

Là giám đốc điều hành Lee tuyên bố, chính phủ Hồng Kông đã chuyển sang khám phá tài năng. Ví dụ, f88 nhà cáio tháng 12 năm 2022, họ đã công bố một kế hoạch gọi là "Đề án Pass Talent Pass (TTP)" (Lưu ý 3). Trọng tâm của kế hoạch này là thu hút nhân tài thu nhập cao, có trình độ học vấn cao từ bên ngoài khu vực đến Hồng Kông. Kể từ tháng 12 năm 2023, một số sáng kiến ​​khác để thu hút tài năng nước ngoài có thể được nhìn thấy (xem Bảng 1).

Lưu ý: SLS được đổi tên thành Kế hoạch Công nhân bổ sung quảng cáo (ESLS) từ ngày 4 tháng 9 năm 2023. Tuy nhiên, sẽ không có thay đổi nào đối với các yêu cầu.
Nguồn: Được tạo bởi Jetro dựa trên các tài liệu được xuất bản cho Cục Nhập cảnh f88 nhà cái

Hệ thống và các kế hoạch thu hút tài năng nước ngoài trong Bảng 1 được vận hành linh hoạt theo tình huống thực tế trong thị trường lao động địa phương. Ví dụ, liên quan đến Iang, chính phủ Hồng Kông đã gia hạn thời gian lưu trú từ tháng 12 năm 2022 (từ một đến hai năm trước). Hơn nữa, phạm vi ứng dụng đã được mở rộng sang các trường đại học Hồng Kông với các cơ sở trong Khu vực Vịnh Greater của Quảng Đông, Hồng Kông và Macau (Lưu ý 4). f88 nhà cáio tháng 5 năm 2023, danh sách các lĩnh vực chuyên môn hóa sẽ đủ điều kiện để điều trị ưu đãi để đảm bảo tài năng đã được mở rộng từ 13 đến 51 vị trí. Đồng thời, chúng tôi cũng quyết định áp dụng danh sách này cho QMAS, GEP và ASMTP (Tham khảo tin tức kinh doanh ngày 25 tháng 5 năm 2023).

Cũng có những nỗ lực để giải quyết tình trạng thiếu lao động duy nhất cho các công việc cụ thể. Ví dụ, để làm hài lòng người lao động trong ngành xây dựng và giao thông, f88 nhà cáio ngày 4 tháng 9 năm 2023, miễn trừ SLS trong hai năm đã bị đình chỉ. Kết quả là 26 vị trí đã có sẵn cho việc làm. Ngoài ra, tên đã được thay đổi thành "Kế hoạch công nhân bổ sung được quảng bá (ESLS)." Ngay từ cùng ngày, các ứng dụng mới bắt đầu chấp nhận các ứng dụng. Khác với những người được đề cập trong Bảng 1, cũng có những nỗ lực để đảm bảo nguồn nhân lực bên ngoài khu vực. Ví dụ, "Kế hoạch lực lượng lao động nhập khẩu công nghiệp mới" và "Đề án đặc biệt cho nhân viên chăm sóc nhập khẩu cho các cơ sở chăm sóc điều dưỡng" đã được đưa ra (chú thích 5).

Biện pháp này sẽ có lợi cho cả người nộp đơn Visa công việc f88 nhà cái và các công ty f88 nhà cái. Ứng viên có thể có được thị thực mà không cần phải đảm bảo một công việc ở f88 nhà cái trước. Mặt khác, điều này có nghĩa là các công ty sẽ dễ dàng bảo đảm nhân sự tài năng hơn.

Một tài năng và sự hiện diện mạnh mẽ ở Trung Quốc đại lục

Bây giờ, chúng tôi sẽ kiểm tra tình trạng cấp visa được công bố bởi Văn phòng các vấn đề nhập cảnh Hồng Kông. Trong Bảng 2, chúng tôi đã tích lũy số người ở f88 nhà cái khu vực từ năm 2022 đến tháng 2 năm 2023 theo quốc gia, dựa trên hệ thống thị thực việc làm và chương trình nhằm thu hút nguồn nhân lực nước f88 nhà cái. Nói một cách đại khái, kết quả sẽ như sau:

• Như các biện pháp thu hút nguồn nhân lực có tay nghề cao [Subtotal (1)], Trung Quốc đại lục (33.976 người) là con số hàng đầu. Tiếp theo là Ấn Độ (1.463) và Nhật Bản (1.306).
• Khi nói đến việc tích lũy các biện pháp nhân viên lao động bổ sung như ESLS, số một ở Philippines (2)] đã được xếp hạng đầu tiên ở Philippines (36.301 người), tiếp theo là Trung Quốc đại lục (7.354 người).
• Nếu chúng ta kết hợp "Subtotal (1)" và "Subtotal (2)" (tổng cộng), số một ở lục địa Trung Quốc (41.330 người), người thứ hai ở Philippines (37.138 người) và người thứ ba ở Ấn Độ (3.104 người).

f88 nhà cái ra, nếu chúng ta đọc chúng theo hệ thống và sơ đồ, có thể thấy rằng ở Nhật Bản và Vương quốc Anh, có rất nhiều người có được thị thực GEP cho nhân viên có tay nghề cao. f88 nhà cái ra, Ấn Độ và Hàn Quốc có số lượng thị thực GEP lớn thứ hai sau Vương quốc Anh. Đồng thời, việc mua lại Visa sử dụng Iang tiếp tục theo Trung Quốc đại lục. Nói cách khác, có thể hiểu rằng nhiều người đến một trường đại học ở Hồng Kông và sau đó tiếp tục làm việc ở đây.

Khi nói đến những người lao động bổ sung, Philippines rất áp đảo trong việc có được thị thực cho những người giúp việc trong nước f88 nhà cái (DH). Mặt khác, rõ ràng có một số người trợ giúp từ Ấn Độ.

Lưu ý 1: SLS được đổi tên thành Kế hoạch Công nhân bổ sung (ESLS) từ ngày 4 tháng 9 năm 2023. Tuy nhiên, sẽ không có thay đổi nào đối với các yêu cầu.
Lưu ý 2: "0" không đủ điều kiện, "-" không được xác nhận.
Lưu ý 3: Các thành viên hội đồng lập pháp đã đặt ra câu hỏi khi xem xét ước tính chi tiêu cho 2023-2024. Chính phủ đã cung cấp các câu trả lời để đáp ứng. Bảng này cho thấy kết quả.
Nguồn: Câu trả lời của chính phủ đối với các câu hỏi từ các thành viên của Hội đồng Lập pháp

Bảng 3 cho thấy các xu hướng về số lượng khách từ Trung Quốc đại lục. Số người đã đi học đại học ở Hồng Kông và đang tìm cách tiếp tục làm việc tại Iang và những nơi khác đang tăng lên. Ngoài ra, rõ ràng số lượng mua lại Visa sử dụng QMAS cũng đang tăng lên. Ngoài ra, QMA sử dụng một hệ thống điểm để sàng lọc. Ví dụ: điểm sẽ được thêm f88 nhà cáio bằng cách đáp ứng các yêu cầu cho loại công việc được liệt kê trong danh sách liệt kê các khu vực chuyên gia đủ điều kiện để điều trị ưu đãi trong việc đảm bảo nhân sự. Hơn nữa, nếu bạn có cả hai kỹ năng biết chữ của Trung Quốc (tiếng Quan thoại hoặc Quảng Đông) và tiếng Anh bằng ngôn ngữ của mình, bạn sẽ nhận được điểm tối đa 20 điểm.

f88 nhà cái ra, không chỉ nhân sự có tay nghề cao từ Trung Quốc đại lục, mà còn số lượng công nhân bổ sung đang tăng lên mỗi năm. Do đó, tỷ lệ mua lại thị thực trong tổng số quốc gia trên thế giới cũng đang tăng lên hàng năm.

Lưu ý 1: Khi xem xét ước tính chi tiêu cho 2023-2024, các thành viên của Hội đồng Lập pháp đã đặt ra một câu hỏi. Chính phủ đã cung cấp các câu trả lời để đáp ứng. Bảng này cho thấy kết quả.
Lưu ý 2: "0" không đủ điều kiện, "-" không được xác nhận.
Lưu ý 3: SLS được đổi tên thành Kế hoạch Công nhân bổ sung quảng cáo (ESLS) từ ngày 4 tháng 9 năm 2023. Tuy nhiên, sẽ không có thay đổi nào đối với các yêu cầu.
Nguồn: Câu trả lời của chính phủ đối với các câu hỏi từ các thành viên của Hội đồng Lập pháp

Dòng nhân sự và công nhân từ bên f88 nhà cái khu vực dự kiến ​​sẽ tăng tốc

Trông như thế này, sự chuyển động của dòng nhân lực bên f88 nhà cái khu vực sẽ tiếp tục tăng tốc trong tương lai. Bối cảnh của điều này là thái độ của chính phủ Hồng Kông. Như đã đề cập ở trên, chính phủ đã thể hiện lập trường để chủ động sử dụng nguồn nhân lực bên f88 nhà cái khu vực.

Ngoài ra, theo số lượng các công ty có liên quan đến nước ngoài ở Hồng Kông được xuất bản bởi Bộ Thống kê Chính phủ Hồng Kông, số lượng các công ty Trung Quốc đại lục đang gia tăng. Công ty là 1.799 f88 nhà cáio năm 2019, nhưng f88 nhà cáio năm 2023, nó đạt 2.177. Đây là một sự gia tăng trong 378 công ty. Do đó, dự kiến ​​số lượng người nước ngoài từ Trung Quốc đại lục sẽ tiếp tục ghé thăm trong tương lai. Ngoài ra, có khả năng số lượng công nhân bổ sung từ Trung Quốc đại lục cũng sẽ tăng lên. Chúng tôi sẽ tiếp tục theo dõi chặt chẽ các phong trào này sẽ ảnh hưởng đến cấu trúc dân số địa phương và môi trường kinh doanh.

---

Lưu ý 1:

Khảo sát này đã được thực hiện thường xuyên bởi văn phòng Jetro f88 nhà cái và những người khác kể từ tháng 1 năm 2019. Các mục tiêu là các công ty Nhật Bản ở f88 nhà cái.

Lưu ý 2:

Theo một cuộc khảo sát được thực hiện bởi Thống kê Hồng Kông, khoảng 140.000 dân số lực lượng lao động (không bao gồm những người giúp việc nước f88 nhà cái) đã chạy ra khỏi khu vực từ quý thứ hai của năm 2020 (tháng 4 đến 3 tháng 6 năm 20. Số người từ 40 đến 59 tuổi là 58.000, tiếp theo.

Lưu ý 3:

Chính phủ đã tăng số lượng các trường đại học được TTPS bảo hiểm kể từ tháng 11 năm 2023. Do đó, số lượng trường học là 184. (2) Một sinh viên đã có bằng cử nhân từ một trường đại học mục tiêu và có hơn ba năm kinh nghiệm thực tế trong năm năm ngay trước khi nộp đơn; (3) Một sinh viên đã có bằng cử nhân từ một trường đại học mục tiêu và có ít hơn ba năm kinh nghiệm thực tế. f88 nhà cái ra, (1) có thể được sử dụng để có được một số tiền đáng kể bằng ngoại tệ.

Lưu ý 4:

114924_115039

Lưu ý 5:

Tuy nhiên, các biện pháp này được chính phủ đưa ra cho rằng họ sẽ bảo vệ việc làm ưu tiên của nhân viên địa phương.